C’est ce qui a été acté dans le nouveau contrat triennal (2017-2019) de présence territoriale, signé mercredi par La Poste, l’État et l’association des maires de France (AMF).
Il s’agit prioritairement, pour le Gouvernement, de conforter la présence sur les territoires ruraux de La Poste, obligée par la loi à maintenir son réseau de 17.000 bureaux, agences et relais.
Les nouveaux moyens alloués doivent notamment permettre de financer à 75% la mise en place des 500 maisons de services au public (MSAP) accueillies dans les bureaux de poste, et regroupant plusieurs administrations.
Par ailleurs, la direction de La Poste a proposé jeudi, au dernier jour de négociations portant sur les conditions de travail des facteurs, de doubler le nombre d’embauches prévues en 2017 en passant de 1.500 à 3.000 CDI.
• Confrontée à une baisse des volumes du courrier (30% de 2008 à 2015) la Poste avait, depuis 2005, réorganisé ses services avec, en parallèle, une baisse sensible des effectifs (3.000 à 5.000 postes en moins par an, rien que pour les facteurs, depuis 2005).
Source : Lettre de communication du sénateur Bernard Lalande
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